人才是企業(yè)的重要資源，是推動(dòng)企業(yè)可持續發(fā)展的不竭動(dòng)力。今年，聯(lián)邦制藥又添一批新成員，新一輪的培訓如期而至。

盛夏七月，聯(lián)邦制藥珠海公司、中山分公司、集團和中國銷(xiāo)售總部相繼開(kāi)啟2018年新員工培訓，一場(chǎng)青春的盛宴，開(kāi)始精彩上演......

初次見(jiàn)面 破冰先行

培訓前特別為新員工精心準備的破冰游戲，快速消除了大家的陌生和尷尬。

沙漠掘金：新員工隨機分為7個(gè)小組，根據游戲規則，每組群策群力，你追我趕，熱鬧非常，為共同的目標積極互動(dòng)起來(lái)。

破冰游戲：隨機分組后，大家自我介紹，互相認識，并通過(guò)破冰游戲“阿水的故事”使新員工熟悉環(huán)境，迅速融入整個(gè)團隊，進(jìn)入培訓狀態(tài)。

室內闖關(guān)：室內闖關(guān)游戲設置了多個(gè)團隊項目，讓大家在闖關(guān)時(shí)，體驗團隊成員密切配合、克服困難、完成任務(wù)的合作精神。

系統的培訓課程

新的環(huán)境，新的開(kāi)始。想要了解聯(lián)邦制藥發(fā)展歷程和文化？研發(fā)實(shí)力和方向？認識聯(lián)邦各類(lèi)產(chǎn)品？解鎖更多職場(chǎng)技能？接下來(lái)的系列培訓，干貨滿(mǎn)滿(mǎn)，為新員工適應新環(huán)境，掌握職場(chǎng)知識和技能打下了堅實(shí)的基礎。

集團副總裁牛義順介紹了企業(yè)文化及發(fā)展歷程，并通過(guò)自己的工作經(jīng)驗和生活感悟，鼓勵新員工努力活出自己的精彩。

生物研究所所長(cháng)曹春來(lái)講述了聯(lián)邦制藥胰島素系列產(chǎn)品以及糖尿病生物藥的未來(lái)發(fā)展前景，讓大家對公司的生物研發(fā)現狀有了更深刻的認識。

化學(xué)研究所所長(cháng)喬明福介紹了制藥行業(yè)和公司化學(xué)藥物的情況，并用數學(xué)公式與新員工討論工作中的思維操作模式，令人深受啟發(fā)。

市場(chǎng)部李菁菁全面介紹了公司的制劑產(chǎn)品，讓新員工初步認識公司產(chǎn)品。

戶(hù)外拓展

古人言：“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅韌不拔之志”。戶(hù)外拓展、軍訓的每個(gè)項目都是對個(gè)人和團隊的挑戰和磨練，彼此之間的包容、理解和支持，使得這不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的活動(dòng)，更是團隊力量的集中體現。

認識周邊環(huán)境

培訓之余，聯(lián)邦新員工來(lái)到了金灣區規劃館、共樂(lè )園、孫中山故居，領(lǐng)略它們獨特的魅力。

參觀(guān)珠海市金灣區規劃館，了解金灣區未來(lái)在交通、教育、醫療、航空以及新能源等多方面的建設規劃。

游唐家共樂(lè )園、孫中山故居，體驗其深厚的人文歷史。

座談會(huì )、結業(yè)典禮

豐富多彩的培訓課程，加快新員工融入聯(lián)邦大家庭，讓他們的職場(chǎng)生活有一個(gè)很好的開(kāi)始。培訓接近尾聲，新員工給大家帶來(lái)了各具特色的才藝展示。

中山分公司新員工座談會(huì )：對于新員工提出的問(wèn)題，領(lǐng)導們和老員工細心地進(jìn)行指導，答疑解惑。新員工用心編排的節目，洋溢著(zhù)青春活力，贏(yíng)得了大家的陣陣掌聲。

珠海公司新員工結業(yè)典禮：結業(yè)典禮上，回顧了大家培訓過(guò)程的精彩瞬間，令人感慨良多。各小組的課題展示和才藝表演，得到了觀(guān)眾的一致認可，一切的努力付出，只為更好地走上工作崗位。

大合照來(lái)一波

大家一起歷經(jīng)磨練，一起歡笑，共同見(jiàn)證彼此的成長(cháng)，蛻變成真正的聯(lián)邦人。愿你們在這里遇見(jiàn)更好的自己，開(kāi)心工作！快樂(lè )生活！加油吧！聯(lián)邦新生力！

文：珠海公司 萬(wàn)凌燕

中山分公司 陳文煊