——內蒙古公司中控化驗室員工座談會(huì )

為了解員工的生活工作狀態(tài)，鼓勵員工對部門(mén)的發(fā)展建言獻策，近日，中控化驗室在廠(chǎng)區辦公樓二樓會(huì )議室舉行了員工座談會(huì )，部門(mén)經(jīng)理裴愛(ài)軍及各化驗室員工代表共計16人參加了本次座談會(huì )。

會(huì )上，裴工表示，部門(mén)的發(fā)展離不開(kāi)基層員工的建言良策，在管理中更要做到心系員工，多傾聽(tīng)基層員工的心聲，了解員工在工作和生活中的思想狀態(tài)，才能更好地做好管理工作。

各組員工代表踴躍發(fā)言，從組內工作中遇到的困難，生活住宿需要解決的需求，對部門(mén)管理的建議等積極發(fā)表自己的意見(jiàn)和建議。對提出的個(gè)別問(wèn)題現場(chǎng)進(jìn)行了分析解答，會(huì )議中氣氛活躍，互動(dòng)良好。

本次座談會(huì )收集員工反饋的意義與建議32條，在會(huì )后記錄員進(jìn)行了問(wèn)題匯總，裴工及各管轄領(lǐng)導對反饋的意見(jiàn)逐條進(jìn)行回復，并制定本次員工座談會(huì )意見(jiàn)反饋解決方案，將方案內容反饋至各組，大家共同監督，一起改善落實(shí)，并劃分相關(guān)責任人定期追蹤落實(shí)情況。

此次座談會(huì )增進(jìn)了員工與部門(mén)之間的信任度，搭建了一個(gè)互相支持，共同交流的良好平臺，也讓員工代表切實(shí)感受到部門(mén)對員工真切的關(guān)懷。中控將繼續秉承“友善、盡責、勤奮、高效”的企業(yè)理念，傾聽(tīng)員工心聲，凝聚員工力量，共同努力打造一支優(yōu)秀的檢驗隊伍。

文/圖：內蒙古公司 褚蘇燕